拼搏不能用蛮力,从容自信从哪里来?
一位智能设备生产的高管反映了自己不断增加的焦虑和压力,感觉个人和企业的成长难以跟上行业速度。建议应避免仅凭个人努力(蛮力)工作,而应建立团队合作和与客户的深层次连接,依靠集体力量来减轻压力并提升创造力。强调了内心的平静与创造力的重要性,以及适度放松对于维持创造力的必要性。
日新月异的技术发展,在提供给人们更加便捷的生活之外,也给许多企业带来了巨大的压力。
一位从事智能设备生产的年轻高管说:“我自认为工作很努力了,每周7天基本无休,偶尔休息一天,也始终盯着手机,就怕哪个项目出问题。但我总觉得自己的成长跟不上企业的发展,企业的成长又总跟不上行业发展的速度。压力越来越大,焦虑也越来越多,我究竟应该如何做,才能够加速自己的成长,适应行业的发展呢?”
01 拼搏不能用蛮力
身处一个快速发展变化的行业,我们能够清晰地看见自己的差距,始终保持着一份紧迫感。正是这份紧迫感,促使我们不断学习成长、努力拼搏,这本是年轻时候应有的姿态。但是努力拼搏不能用蛮力,用蛮力就会欲速不达。
什么是用蛮力呢?就是用自己小我的力量。
害怕出错、害怕被淘汰,于是全年无休地工作,事无巨细地过问,就算我们浑身是铁,又能打得几根钉呢?只会让自己疲于奔命,左右支绌。
俗话说:念念不忘,必有回响。如果我们大脑中每天都揪着一件事,有时候也许是好事,但不可否认的是,它也会消耗我们很多能量。就像在嘴里含一颗糖,之后吃任何东西都是甜味,因为这颗糖已经改变了整个味觉的状态。所以,这件事究竟值不值得,这颗糖究竟好不好吃,就很重要。
为了跟上行业的发展,我们需要将自己的能量投入到创造性的工作当中,而创造需要一颗空灵的心。空则灵,只有心空下来的时候,一个人才能保持敏感,去捕捉到那些细微的、稍纵即逝的灵感。
但是,如果我们每天都盯着手机,心里想的都是害怕出问题,甚至睡觉都睡不踏实,那么能量都被焦虑消耗掉了,更遑论空灵的心?
所以,不要让外在的事情捆住自己,哪怕是一些看起来很有价值的事情。一旦被捆住,能量和创造力也就被束缚住了,就像一个袋子,口被束住了,再好的东西也装不进去。
02 依靠大我的力量
想要消除能量被消耗掉的焦虑,该怎么办呢?
要学会依靠大我的力量。何谓大我?就是依道而行的那个“道”。
第一,与身边的伙伴建立心与心的链接。这样,大家能够形成一个很有战斗力的团队,彼此互相补位、互相托起,团队的势能就会提升许多。
第二,真正与客户同频,去感知客户的痛。客户心中有小我、也有大我,不与客户的小我同频,不试图满足客户的私欲,与客户的大我同频,点燃客户心中那份为家族、为企业、为国家奉献的担当。当客户内心的大我被唤醒,我们和客户所建立的链接将无比坚实,即使在合作的过程中有一些问题和风险,客户也会和我们一起面对,共同分担。
有了高势能的团队,有了愿意共同面对问题的客户,我们心中的焦虑就会减少很多。
03 张弛有度,从容前行
古时候有这么一个故事:
一个人在弹琴,老师问他:“如果琴弦很松,你能不能弹出美妙的音乐啊?”
他说:“弹不出来。”
老师又问:“那如果琴弦很紧呢?”
他说:“那一弹,琴弦可能就断了。”
琴弦最佳的状态是既不松也不紧,工作奋斗同样如此,不急不缓,始终让自己的内心处于一种从容的状态,因为只有这个时候,一个人内心的大我最容易展露出来,这也是一个人最有创造力、最有担当的时候。
行业在快速变化,企业也在加速成长。今天,我们可能只是带领着一个20人的团队,但是未来可能会带200人、2000人,甚至20000人。如何才能让自己的成长跟上企业、行业的发展速度呢?
靠四肢的蛮力、大脑的蛮力都是不行的,只能依靠心上的力量,确信自己有一个无比强大的内心,并坚定地、持之以恒地将其中的宝藏开发出来。
心得:
1,避免依赖蛮力: 在快节奏的行业中,单靠个人努力或长时间的工作并不能有效解决问题,反而可能导致效率下降和创新能力的减弱。企业家应避免完全依赖个人的力量,而是要构建团队协作和支持系统。
2,建立团队协作: 文章强调了与团队成员建立深入连接的重要性。通过心与心的联系,可以形成一个有凝聚力和战斗力的团队,互相补充和提升团队整体的势能。
3,与客户建立深层次链接: 理解并感知客户的真实需求和痛点,与客户建立更深层次的联系,可以唤醒客户内心的大我,共同面对问题和风险,从而建立稳固的合作关系。
4,培养创新与创造力: 为了保持竞争力,企业家需要将能量投入到创造性的工作中,这需要一颗“空灵”的心。在高压下持续工作会消耗掉应有的创造力和灵感。
5,张弛有度,保持内心平静: 如琴弦不宜过紧或过松,工作与奋斗也应保持平衡,从容应对挑战。内心的平和是展现创造力和领导力的关键。
6,自我成长与行业发展的同步: 随着企业和行业的快速成长,企业家需要依靠内心的智慧和力量来领导更大的团队,实现更远大的目标。